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Meituan · 北京市

# 到餐非销Hrbp

北京市 

Listed on Meituan ’s official careers site. Listed as of October 19, 2026. Check that it is still open and apply there.
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## Job description

### 战略业务协同
- 对接业务负责人，深度理解业务模式与发展阶段，精准识别业务管理与组织痛点，输出专业人力策略与建议，支撑业务目标落地。

### 组织建设与变革
- 负责业务团队组织架构迭代、岗位权责梳理、人员配置优化；推动AI范式下的组织变革、组织模式迭代、流程优化与组织效能升级。

### 人才梯队建设
- 主导业务线人才盘点、核心人才识别、梯队搭建、人才保留与发展，搭建适配高复杂业务的人才体系。

### 团队组织氛围治理
- 关注团队状态、核心人员稳定性，协助业务做好团队管理、冲突协调、组织氛围建设，打造健康高效的组织形态。
- 本科及以上学历，5年以上互联网HRBP专业经验，有复杂业务部门、职能中后台部门HRBP经验优先。
- 具备优秀的业务理解和洞察力、学习能力及好奇心，能够快速理解复杂业务逻辑与管理模式，具备独立输出组织与人才解决方案的能力。
- 有组织建设、流程迭代、组织变革落地经验，具备体系化组织管理思维与长期组织建设视角。
- 沟通协同能力强、逻辑清晰、韧性强，能适配高速迭代、高复杂度的业务场景。

### 高价值业务深耕
- 承接高复杂度核心业务部门，可深度扎根业务做深耕、做沉淀、做体系。

### 参与前沿组织变革
- 深度参与公司AI范式下的组织升级与效能变革专项，接触前沿组织管理模式，积累稀缺的组织迭代、业务提效实战经验。

### 完整BP能力沉淀
- 可全方位锻炼战略协同、组织建设、人才治理、专项落地等综合能力。

### 团队氛围专业纯粹
- 专注业务与组织价值落地，工作氛围务实高效，具备良好的职业成长与发展空间。

## At a glance
- Posted by the employer: Not stated
- First seen by OpenNash: Oct 19, 2026
- Last checked: Oct 19, 2026
- Listed for: Under a day
- Location: 北京市[Apply on Meituan ’s careers site →](https://zhaopin.meituan.com/web/position/detail?highlightType=social&jobUnionId=4742621431)

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