[Skip to main content](#main-content) [OpenNash Jobs](https://jobs.opennash.com/) [Hiring report](/reports/hiring/) · [All Johnson & Johnson jobs](https://jobs.opennash.com/companies/johnson-johnson/) · [Search jobs](/search/) Johnson & Johnson · Osaka Osaka # [MedTech] オーソペディックス事業本部 ジョイント リコンストラクション事業部 セールス Osaka Osaka Full-time Listed on Johnson & Johnson’s official careers site. Listed as of October 18, 2026. Check that it is still open and apply there. [Apply on Johnson & Johnson’s careers site →](https://jj.wd5.myworkdayjobs.com/JJ/job/JP162-Osaka-Osaka/XMLNAME--MedTech-----_R-001048) [OpenNash Jobs](https://jobs.opennash.com/) / [Johnson & Johnson](https://jobs.opennash.com/companies/johnson-johnson/) / [MedTech] オーソペディックス事業本部 ジョイント リコンストラクション事業部 セールス ## Job description At Johnson & Johnson, we believe health is everything. Our strength in healthcare innovation empowers us to build a world where complex diseases are prevented, treated, and cured, where treatments are smarter and less invasive, and solutions are personal. Through our expertise in Innovative Medicine and MedTech, we are uniquely positioned to innovate across the full spectrum of healthcare solutions today to deliver the breakthroughs of tomorrow, and profoundly impact health for humanity. Learn more at [https://www.jnj.com](https://www.jnj.com) Job Function: MedTech Sales Job Sub Function: Clinical Sales – Surgeons (Commission) ### Job Category Professional All Job Posting Locations: JP162 Osaka Osaka Job Description: 整形外科医に対して、外科的手術に使用する生体内固定インプラント（人工関節製品）を取り扱い、その安全性及び有効性の啓蒙活動ならびに患者様が抱える課題へのソリューション営業を担当していただきます。 ジョイントビジネスは、整形外科領域において最も大きな市場をビジネスフィールドとし、人工膝関節と人工股関節を取り扱い歴史的にトップクラスのポジションを維持しています。現在マーケットシェアNo3ですが、世界的に評価されているブランド製品を持ち、かつ投資領域であることから日本人医師のニーズに応えるべく中長期の戦略を遂行しながらシェアアップを目指しています。 医師への製品プロモーション、当社製品の安全使用を目的とした手術立会い、代理店と協働した物流管理を主活動としながら患者様のQOL向上を追及しております。 【知識・技能】 ・コミュニケーションスキル ・プレゼンテーションスキル ・基本的なPCスキル 【資格／免許】 ・普通自動車免許 ※〔確認項目〕 ・過去５年以内において、病気（病気の治療に伴う症状を含みます。）を原因として、又は原因は明らかでないが、意識を失ったことがある。 ・過去５年以内において、病気を原因として、身体の全部又は一部 が、一時的に思い通りに動かせなくなったことがある。 ・過去５年以内において、十分な睡眠時間を取っているにもかかわらず、日中、活動している最中に眠り込こんでしまった回数が週３回 以上となったことがある。 ・過去１年以内において、次のいずれかに該当したことがある。 *飲酒を繰り返し、絶えず体にアルコールが入っている状態を３日 以上続けたことが３回以上ある。 *病気の治療のため、医師から飲酒をやめるよう助言を受けている にもかかわらず、飲酒したことが３回以上ある。 *病気を理由として、医師から、運転免許の取得又は運転を控えるよう助言を受けている。 本ポジションでは複数の勤務地を想定しており、面接を通じて確定いたします。 ## At a glance - Posted by the employer: Not stated - First seen by OpenNash: Jul 10, 2026 - Last checked: Oct 18, 2026 - Listed for: 100 days - Location: Osaka Osaka - Employment type: Full-time[Apply on Johnson & Johnson’s careers site →](https://jj.wd5.myworkdayjobs.com/JJ/job/JP162-Osaka-Osaka/XMLNAME--MedTech-----_R-001048) ## More jobs at Johnson & Johnson ### [(Sr.)DSM (高级)地区经理-实体瘤（泌尿）-上海](https://jobs.opennash.com/companies/johnson-johnson/jobs/5ce37c3441f010f30d0d/) Shanghai, China ### [(高级）专业医药代表-皮科产品业务部-北京](https://jobs.opennash.com/companies/johnson-johnson/jobs/152fad90ded86f266831/) Beijing, China ### [2027 GD (U.S.) Summer Intern](https://jobs.opennash.com/companies/johnson-johnson/jobs/e4ec40dfa2de45f9ff73/) Titusville, New Jersey, United States of America +2 more ### [2027年度新卒採用 医療機器非営業職](https://jobs.opennash.com/companies/johnson-johnson/jobs/10b375a0af6308a6ba66/) Chiyoda, Tokyo, Japan ### [2027年度新卒採用 医療用医薬品非営業職](https://jobs.opennash.com/companies/johnson-johnson/jobs/9f9eae75cbf856d83c61/) Chiyoda, Tokyo, Japan ## Similar jobs at other companies ### [Field Service Engineer (medtech)](https://jobs.opennash.com/companies/ge-healthcare-technologies/jobs/9371e4b7118969aba1db/) GE HealthCare Technologies · Johannesburg, Gauteng, South Africa ### [Medtech Team](https://jobs.opennash.com/companies/iqvia/jobs/3eb510e3813bc8d95ef8/) IQVIA ### [市场洞察实习生 Medtech Intern](https://jobs.opennash.com/companies/iqvia/jobs/8d43d5e4babafd066969/) IQVIA ### [Solution Architect - Pharma & MedTech.](https://jobs.opennash.com/companies/capgemini/jobs/5682bceeb1444c881686/) Capgemini · Pune ### [Sales Manager, Medtech](https://jobs.opennash.com/companies/nvidia/jobs/0e8914c2c33177eb214b/) NVIDIA OpenNash lists jobs from employers’ own careers sites and does not handle applications. Dates come from the employer where stated; “first seen” and “last checked” are our own observations. OpenNash Jobs · Official listings with dates and links to the employer. [Weekly hiring report](/reports/hiring/) · [Methodology](/methodology/)