[Skip to main content](#main-content) [ OpenNash ](https://opennash.com/) / [Jobs](https://jobs.opennash.com/) [ 01 Search jobs](https://jobs.opennash.com/search/)[ 02 Companies](https://jobs.opennash.com/explore/)[ 03 Hiring report](https://jobs.opennash.com/reports/hiring/)[ 04 AI assistants](https://jobs.opennash.com/connect/)[ 05 How it works](https://jobs.opennash.com/methodology/) Hyundai Mobis · 의왕연구소 # 로보틱스 전장기구설계 의왕연구소 Listed on Hyundai Mobis’s official careers site. Posted October 22, 2026. Check that it is still open and apply there. [Apply on Hyundai Mobis’s careers site →](https://careers.mobis.com/jobs-view?seq=4213) [OpenNash Jobs](https://jobs.opennash.com/) / [Hyundai Mobis](https://jobs.opennash.com/companies/hyundai-mobis/) / 로보틱스 전장기구설계 ## Job description 조직소개 우리 조직은 로봇 핵심 부품의 성능과 경쟁력을 결정짓는 모터, 전자(회로&기구), 제어 SW 설계를 통합 수행하는 역할을 담당합니다. 로봇 구동계의 요구 성능을 기반으로 모터의 전자기 및 구조 설계, 제어기의 회로 및 기구 설계, 그리고 구동 제어 SW 아키텍처 설계까지 End-to-End 설계를 통해 시스템 최적화를 구현합니다. 또한 각 설계 영역 간의 상호 연계성을 고려한 Trade-off 분석을 통해 성능, 원가, 신뢰성의 균형을 확보하고, 선행 검증 및 시험을 통해 설계 완성도를 지속적으로 육성합니다. 이를 기반으로 고객 요구사항에 대한 신속한 기술 대응과 함께 제품 경쟁력 향상 및 양산 개발의 안정적인 추진을 지원하는 핵심 역할을 수행하고 있습니다. 직무상세 ・전장기구 설계 - 휴머노이드 액추에이터/그리퍼/제어기 전장 부품 요구사항 정의 및 아키텍처 설계 - 휴머노이드 액추에이터/그리퍼/제어기 전장 부품 설계 및 양산 개발 ㄴ 신뢰성 확보 설계 (방열, 방수, 내구 등) ㄴ 신호/전력 전달 구조 설계 (커넥터, 버스바, 터미널, 케이블 등) ㄴ 패키지 설계 및 Layout 최적화 ㄴ 부품 간 접합 구조 설계 및 공법 최적화 지원자격 해외여행에 결격 사유가 없으신 분 (남자는 병역필 또는 면제 인원) 유관 업무 5년 이상 경력자 (석사의 경우 3년 이상) 2027년 2월 박사 졸업예정자 혹은 기졸업자 ※ 최종합격 후 회사에서 지정하는 날짜에 입사 가능해야 하며, 학/석/박사 졸업 요건을 충족하지 못할 경우 입사 취소될 수 있습니다. 우대사항 휴머노이드, 협동로봇, AMR 등 로봇용 액추에이터 전장 부품 개발 경험 액추에이터용 고출력/고밀도 모터 제어기 양산 개발 경험자 로봇 그리퍼용 초소형 제어기 설계 경험자 글로벌 프로젝트 진행 경험 보유자 (영어 소통 기반) Active Cooling 시스템 설계 경험자 방수 제품(IP67 이상) 설계 경험자 CATIA/3DCS 등 설계 TOOL 경험자 전형절차 지원서 접수(10/22~11/3) → 인적성검사(11/13~11/16) → 1/2차 통합면접(11/末)) → 채용검진(12월) → 입사('27.1/初) ※ 2차면접 시 영어 면접이 실시되오니 참고하시기 바랍니다. ※ 운영 상황에 따라 일부 전형은 온라인으로 진행될 수 있으며, 전형 및 일정 또한 변경될 수 있습니다. 기타 상시 채용 특성상 전형 일정이 변동될 수 있으며, 상세 일정은 전형별 합격자에 한하여 개별 안내드릴 예정입니다. 지원서를 포함한 채용 전형 전 과정에서 제출한 내용이 사실과 다르거나 문서로 증빙이 불가할 경우, 혹은 고의적인 기재사항 누락이 확인될 경우 합격이 취소되거나 전형 상의 불이익을 받을 수 있습니다. 취업보호대상자(장애, 보훈 등)는 관계 법령에 의거하여 우대합니다. 입사지원자는 지원시점부터 채용 전 과정에 걸쳐 전/현직 직장의 영업비밀을 침해하는 일이 없도록 각별히 유의 바랍니다. 지원서 접수는 온라인(채용사이트)을 통해 접수하며, 그 외의 개별 접수는 받지 않습니다. 전형이 진행중인 경우, 당사 타 공고에 중복지원 불가합니다. 단, 전형이 종료된 이후(전형포기 및 탈락)에는 당사 타 공고에 지원이 가능합니다. 예시) - 로보틱스사업실 전형 진행 中, 로보틱스사업실 내 타 공고 중복지원 불가 - 로보틱스사업실 전형 진행 中, 타 사업부(부문/BU) 내 공고 중복지원 불가 - 로보틱스사업실 전형 종료(전형포기 및 탈락) 후, 타 공고 지원 가능. ※ 전형포기: 본인의 의사로 전형을 포기할 경우, 해당 전형 인사담당자에게 전형포기 의사를 밝힌 시점부터 타 공고 지원 가능합니다. ※ 탈락: 전형 결과 발표에서 불합격 통보를 받은 인원의 경우, 불합격 통보 시점부터 타 공고 지원 가능합니다. 키워드 #로보틱스 전장기구설계_Robotics Electromechanical Design #로보틱스 #로봇 #기계 #전장 ## At a glance - Posted by the employer: Oct 22, 2026 - First seen by OpenNash: Oct 26, 2026 - Last checked: Nov 2, 2026 - Listed for: 11 days - Location: 의왕연구소[Apply on Hyundai Mobis’s careers site →](https://careers.mobis.com/jobs-view?seq=4213) ## Hiring at Hyundai Mobis - Open jobs: 19 - New in the last 7 days: After two weekly collections - Tracked since: Oct 12, 2026 [All Hyundai Mobis jobs](https://jobs.opennash.com/companies/hyundai-mobis/) · [Weekly hiring report](/reports/hiring/) ## More jobs at Hyundai Mobis ### [EV/HEV용 컨버터 제어 개발](https://jobs.opennash.com/companies/hyundai-mobis/jobs/31338f0a5bee3f438270/) 의왕연구소 ### [배터리시스템 개발](https://jobs.opennash.com/companies/hyundai-mobis/jobs/d74741810375e40716db/) 의왕연구소 ### [생산기술_스마트팩토리(물류)](https://jobs.opennash.com/companies/hyundai-mobis/jobs/9d270e235caaaeb94e78/) 의왕연구소 ### [열전이 제어기술](https://jobs.opennash.com/companies/hyundai-mobis/jobs/907ac665a7b4a0d754a0/) 의왕연구소 ### [컨버터 패키지 설계](https://jobs.opennash.com/companies/hyundai-mobis/jobs/36ac9b7690c59762f50b/) 의왕연구소 OpenNash lists jobs from employers’ own careers sites and does not handle applications. Dates come from the employer where stated; “first seen” and “last checked” are our own observations. [ OpenNash ](https://opennash.com/) AI-native services firm that builds custom software and 24/7 AI agents. OpenNash Jobs is an OpenNash Applied AI project. [Book time with OpenNash](https://calendly.com/opennash/new-meeting?hide_gdpr_banner=1) Jobs - [Search jobs](https://jobs.opennash.com/search/) - [Companies](https://jobs.opennash.com/explore/) - [Hiring report](https://jobs.opennash.com/reports/hiring/) - [AI assistants](https://jobs.opennash.com/connect/) - [How it works](https://jobs.opennash.com/methodology/) OpenNash - [opennash.com](https://opennash.com/) - [Services](https://opennash.com/ai-agent-consulting/) - [OpenNash CX](https://opennash.com/cx/) - [AI Tools](https://opennash.com/ai-tools/) - [Blog](https://opennash.com/blog/) - [About](https://opennash.com/about/) Contact - [hello@opennash.com](mailto:hello@opennash.com) - [LinkedIn](https://www.linkedin.com/company/opennash) - [Support](https://jobs.opennash.com/support/) - [Privacy](https://jobs.opennash.com/privacy/) - [Terms](https://jobs.opennash.com/terms/) © 2026 OpenNash, Inc. Company names and public job postings belong to their respective owners. 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